第217章 一个不留

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超市负责人王总走后,员工们沸腾起来。

“凭什么!前几天挖我们的时候说得多好,工资一千五六,年底有年终奖,福利待遇多好多好!现在一句话就把我们开除了,我不认!”

一名员工愤怒地喊道。

“对,我们不认!找人事经理说理去!”

落差太大,没有人能接受。

再说,马上就要过年了,这个时候失业,怎么回去跟家里人交待啊。

就是过年遇到亲朋好友,人家一问你不是去人民商场上班了吗,最近怎么样。

自己都没脸回答啊。

没等大家去找人事经理,人事经理自己就过来了。

“吵吵什么!我告诉你们啊,大家都是在试用期,根据劳动法规定,在试用期内,雇佣方和员工有双向选择权。也就是说你们可以随时离职,同样,公司也可以随时开除你们!明白了吗?”

人事经理训斥道,一副理直气壮的样子。

“现在排队来财务领工资,手续从简,今天不领工资的人,到了明天还能不能领到就不好说了,因为明天这里就没有超市部门的。”

他又威胁道。

很多员工都傻眼了,这番话感觉似曾相识啊。

这不就跟自己前两天刚在家乐超市人事部那边说过的差不多意思嘛……

没曾想,这才过去了几天,报应就来了。

可真是天道好轮回,苍天饶过谁呀!

胳膊拗不过大腿,大家刚才说什么反抗,也只是不甘心罢了。

都明白,超市都要关门了,自然不会再养着自己这些人。

能拿到一点工资,也算是没白干吧。

想通了这个道理,大家也没精神再闹了,垂头丧气地排队去了财务部,结算工资去了。

…………

回到家,老妈看到小顾哭丧着脸,就好奇地问道:“怎么了闺女,这满脸的不高兴。”

“我失业了!”小顾说着,差点眼泪没掉下来。

“怎么回事?不是刚去上班吗,怎么就失业了呢?是不是和领导顶嘴了,我和你说啊……”老妈一下就急了。

闺女高中毕业没考上大学,在家蹲了两年没找到工作。

又不放心让她去大城市打工,就这么一个女儿,哪舍得啊。

好不容易找到一份工作,还是“外资大公司”,这一段时间老妈都感觉吃嘛嘛香,心情别提多舒畅了。

就是年轻人不稳当,非要自己跳槽去了人民商场。

虽然老妈感觉心里有点不踏实,觉得有点对不起人家家乐。

但这也是好事吧,工资也涨了不少,人民商场也是老牌国企,应该前景不错。

怎么今天就说失业了呢!

“别说了妈,人民商场的超市都要关了,人家怎么可能还养着我们。诺,发了两天的工资,一百块。”

小顾从兜里掏出一张大钞,拍在桌子上。

转身进了卧室,也没心情再说话了。

“闺女啊,要不,你再去问问家乐那边,那边不是缺人吗?”老妈在身后连忙说道。

小顾脚步停住了。

对啊!

自己在家乐那边做了大半年,这才出来几天,现在回去,还来得及吧……

虽然感觉很不好意思,有点尴尬。

但面子有什么用,马上过年了,亲戚邻居都知道自己工作了,总不能到时人家一问,自己又失业了吧!

前两年,面对亲戚朋友的“关心”时,那股子难受劲,小顾是受够了!

“妈,我现在就去问!”

小顾转身,急匆匆地往外走。

“到那好好说话,认个错,把态度放低点。”老妈跟在后面叮嘱道。

…………

小顾的家距离家乐超市并不远,紧赶慢赶,不到十分钟就到了地方。

到了人事部办公室外时,小顾才发现,原来并不是自己想到了,还有不少老同事,同时跳槽到人民商场的那些老同事,也想到了!

一群人挤在人事部门口,正嚷嚷着什么。

“李主管,帮帮忙吧,大家都是老同事了。”

“对啊,李主管你人最好了,帮帮我们吧,这都要过年了,失业了让我们怎么回去跟家里人交待,怎么过年啊。”

“李主管你帮我们去跟胡店长、周总求求情吧,大家同事一场的。”

都在陪着笑脸,恳请人事主管。

人事主管被大家缠的没办法了,只能开口说道:“那我去问问店长和周总,不保证一定行啊,因为你们前几天走时……”

虽然他没说出来,但包括小顾在内,大家都有点脸红。

是啊,当初走的时候那么绝情,都不给公司招人的缓冲时间。

现在人民商场超市倒闭了,自己这些人又回来求着人家收留,这事做得确实有点不地道!

不过现在也顾不得那么多了,工作重要啊。

…………

人事主管来到周梦怡的办公室,敲门进去。

办公室内,周梦怡正坐在沙发上和胡小云低声聊天,她的办公桌那坐着一个男孩子正埋头写着什么。

人事主管并不认识这个男孩,瞅了一眼,发现他在学习做题!

这是周总的弟弟吧?

人事主管心中暗想。

“周总,情况就是这样,那些人现在又想回来工作……”他把情况汇报了一遍。

周梦怡和胡小云对视了一眼,也有点犹豫。

说真的,这一批员工在家乐也工作了大半年,都是非常熟练了。

如果回来,都不需要培训,直接就能上岗工作,省事不少。

还没等她们两个说话,那个证做题的大男生说话了,“一个不留!这些人全部纳入人事黑名单,包括以后,都不在聘用!”

人事主管一愣,怎么工作上的事情,老总家属还能插嘴呢。

更何况,你还是个学生,懂什么呀。

但令他更意外的是,听完这男生的话,周梦怡和胡小云没有半点犹豫。

“就这么做吧,让他们走!”周梦怡干脆地说道。

老总都发话了,人事主管只能去照办。

等他出了办公室,周梦怡才问道:“干嘛要这样做啊,其实这些员工能力还是不错的,也做了那么久,只是一时糊涂而已。”

“不,有没有能力这还是次要的,但是职场最重要的一样东西,他们确定是没有的,那就是忠诚!”宇文飞回答道。

这是他用人的原则。

那批员工在关键时刻背叛了公司,那么,就别怪公司对她们绝情。

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